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更新日期：2013-12-08 点击：195
云南卫生高级职评范围:云南卫生高级职评范围,免费论文：各州(市)人力资源和社会保障局，省委和省级国家机关各有关部委办厅局人事处(职改办)，省属各大型企业：根据我省高级专业技术职称评审委员 [详细]

更新日期：2013-12-04 点击：276
人力资源出资初论:人力资本,经济法论文,出资,论文格式范例：21世纪是知识经济、人才竞争的期间。在这一期间，作为社会关系主要调节器的法律制度，应当怎样面对“科学技能成为第一生产力，人 [详细]

更新日期：2013-10-24 点击：118
泰发电公司薪酬体系研究:泰发电公司薪酬体系研究,论文格式网：赖　明1　梅　童2（1.江西水电检修安装工程有限公司，江西南昌330006；2.南昌大学科学技术学院，江西南昌330039）摘要：薪酬管理是 [详细]

更新日期：2013-10-24 点击：84
关于宏观人才战略规划的思考:关于宏观人才战略规划,思考,职称论文：关于宏观人才战略规划的思考 ●董克用我国改革开放30年所取得的成就，主要源于改革所激发的动力效应以及大量的资源投入，包括 [详细]

更新日期：2013-10-24 点击：131
经济增加值作为业绩考核指标的探讨:经济增加值作,业绩考核指标,探讨,论文发表： [详细]

更新日期：2013-10-24 点击：239
企业营销人员绩效考核难题及原因探析:企业营销人员绩效考核难题及原因探析,职称论文格式：企业营销人员绩效考核难题及原因探析肖　鸿(湖南司法警官职业学院　湖南长沙　410131) 〔摘　要〕　绩 [详细]

更新日期：2013-10-24 点击：390
从公共人力资源管理的视野看高校辅导员队伍建设:从公共人力资源管理,视野看高校辅导员队伍建设,职称论文：曾准杨晓陶摘要：高校辅导员队伍建设对于进一步加强和改进学生思想政治教育工作具有重 [详细]

更新日期：2013-10-24 点击：123
加强团委班子改革创新的几点思考:加强团委班子改革创新,几点思考,论文网站： [详细]

更新日期：2013-10-24 点击：365
浅谈民营企业资深员工的晋升激励:浅谈民营企业资深员工,晋升激励,职称论文格式： [详细]

更新日期：2013-10-08 点击：349
试论现代企业人力资源绩效考核问题及对策:试论现代企业人力资源绩效考核问题及对策,论文格式范例：试论现代企业人力资源绩效考核问题及对策周兆宇河北省滦县响响嘡镇政府【摘要】人力资源绩效考 [详细]

更新日期：2013-10-08 点击：335
浅谈人力资源的管理与部门协调:浅谈人力资源,管理,部门协调,职称论文发表：浅谈人力资源的管理与部门协调宋美洁（上海世源建材贸易有限公司，上海，200120）摘要：人力资源是企业不可缺少的部门 [详细]