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管理理论
更新日期:2014-12-19 点击:1002
获得值法基本原理与多要素集成的获得值法,【摘要】获得值法通过引入获得值这一概念实现了费用与进度的联合监测与预测,为项目管理方法的发展做出了重要贡献。本文阐述了获得值法的基本原理并指出 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:317
管理培训效果评估指标研究综述和指标体系的构建,摘要:文章采用文献综述和专家访谈的方法,以山东省企业为研究对象,尝试构建一个应用性、操作性较强的管理培训效果评估指标体系,解决目前缺乏实用 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:748
浅谈政府公共服务外包的实践与思考,摘要:政府直接供给公共服务的模式已呈现诸多弊端,一些地方政府正在尝试把公共服务外包给社会组织。南京市鼓楼区公共服务外包的实践取得一定的成效,推动了 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:187
党的对外交往和国际战略的成功实践基本理论和历史经验究,世纪新阶段,世界政党形势和国际格局深刻调整,各种政治思潮相互激荡,政党政治演进对各国政治生活的影响显著增大。 中国共产党作为我国 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:617
以绩效管理推进乡镇政府管理创新,[论文关键词]乡镇政府绩效管理 [论文摘要]我国乡镇政府目前存在机构臃肿、供养人员庞杂,职能不清、财政危机严重,人民满意度下降等问题,与人民的矛盾日益突出 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:205
依法行政基本理论及其在交通行政管理中的运用, 摘 要:依法行政是行政法的一项重要原则,其基本涵义是指行政主体行使行政权力、管理公共事务必须由法律规定并依据法律进行。依法行政既是一种理 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:733
从公共管理的视角看高校学生教育管理改革, 【摘要】我国高等教育跨越式发展产生了等诸多问题,学校的教育质量出现明显下滑,传统的学生教育管理面临严峻挑战,高校学生教育管理改革迫在眉睫,而 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:674
浅析满意协同度与主导满意战略类型, 摘要:满意度概念可以从员工、顾客等对象推广到更多的利益相关者。以此为基础,可以构建满意度的复合系统。文章重点分析了满意度复合系统的协同性特征,提出 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:162
试论管理科学理论对现代高校管理的启示,论文摘要:师资队伍、管理队伍和学生是现代高校三位一体的人本化结构体系,管理队伍建设是高校教学、科研、管理三大环节中的重要一环。在高等教育社会化 [详细]
更新日期:2014-12-19 点击:668
基本公共服务均等化理论与实践新进展, 四、推行基本公共服务均等化的经验? (一)基本公共服务均等化要求政府由建设型政府向服务型政府转变? 基本公共服务均等化的实现首先需要政府职能的转变。 [详细]
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