一、适用范围

本条件适用于在医疗（药）卫生机构从事医、药、护、技等专业技术工作的卫生技术人员。

二、政治思想条件

热爱祖国，遵守国家法律法规，有良好的职业道德和敬业精神。任现职期间，年度考核合格以上。

三、学历、资历条件

获大学本科毕业以上学历，从事本专业技术工作，取得副主任医（药、护、技）师资格满5年。

四、外语、计算机条件

（一）熟练掌握一门外语。参加全国职称外语统一考试，成绩符合规定要求。

（二）熟练掌握计算机应用技术。参加全国或全省职称计算机考试，成绩符合规定要求。

五、专业技术工作经历（能力）条件

从事副主任医（药、护、技）师工作以来，必须具备下列专业技术工作经历（能力）：

（一）组织指导本专业的全面业务技术工作，开展本专业必须具备的各种技术项目，主持制定本专业技术规范、操作规程，并有效地用于规范技术操作及管理；

（二）根据专业发展需要，确定并主持本专业重要科研项目的研究，或将国内外最新技术应用于实践；

（三）有丰富的专业技术工作经验，能够解决本专业复杂疑难的重大技术问题，具有全面组织与管理本专业技术工作和培养本专业中、高级专门人才的能力；

（四）每年在专业技术岗位上工作不少于三十五周。

六、业绩成果条件

从事副主任医（药、护、技）师工作以来，须具备下列条件：

（一）认真履行岗位职责，圆满完成工作任务，在实际工作中能解决疑难问题，成就显著，业绩突出；

（二）取得下列有较高学术价值的本专业科技成果之一：

1、获省、部级科技进步二等奖以上奖项的主要完成者（额定人员）；

2、获市（厅）级科技进步一等奖的主要完成者（前三名）；

3、省级以上科研课题的负责人，并获得科技成果完成证书；

4、已批准立项的省（部）级以上科研课题的负责人，课题执行情况良好，取得阶段性成果。

七、论文、著作条件

从事副主任医（药、护、技）师工作以来，公开发表、出版专业有较高学术价值的论文、著作，须具备下列条件之一：

（一）出版学术著作1部（主编或副主编）并在省级专业期刊上发表学术论文2篇；

（二）出版学术著作3部（参编）并在专业期刊上发表学术论文3篇（其中国家级1篇，省级2篇）；

（三）出版科普类著作3部（主编或副主编）并在专业期刊上发表学术论文3篇（其中国家级1篇，省级2篇）；

（四）在国家级专业核心期刊上发表学术论文3篇；

（五）在国家级专业核心期刊上发表学术论文2篇，省级专业期刊上发表学术论文5篇。

八、破格条件

为不拘一格选拔人才，对贡献突出、业绩显著的人员，从事副主任医（药、护、技）师工作满二年并具备下列条件，可破格申报：

（一）获国家自然科学奖、发明奖、科技进步奖项的主要完成者（额定人员），或获省部级科技进步一等奖一项或二等奖两项的主要完成者（额定人员）；

（二）出版著作一部（主编或副主编），或在国家级专业期刊上发表学术论文三篇，或在省级专业期刊上发表学术论文五篇。

评职要发表几篇论文？国家级期刊，还是省级期刊，还是核心期刊，你可以到本站相关栏目下查询哦。