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成本会计论文:职称成本会计论文发表:论作业成本管理的核心价值
职称成本会计论文发表:论作业成本管理的核心价值
| 文章出自:论文格式网 | 编辑:格式网 | 点击: | 2013-04-26 21:43:06 |
随着全球经济一体化的发展,来自海表里日益激烈的竞争致使企业的盈利空间越来越小。在如此激烈的竞争环境中,了解每个产品或服务的成本,识别那些是盈利的,或至少那些对间接费用和最终盈利本领是有贡献的非常重要,由于基于这些成本信息的管理决议和行为将影响到企业的盈利本领和生存。因此,企业要想保持并加强竞争优势,必须拥有一个有效的成本系统,支持帮助管理者寻求途径以改进企业经营效率,提高竞争力。而作业成本计算(ABC)和作业成本管理(ABCM)为我们提供了一个有效地、能为企业产品订价、生产决议、市场定位以及成本控制决议等提供正确成本信息的成本系统。

  作业成本计算源于商品成本计算的正确性动机,但实在际意义已完全超越了最初的设计要求,它直接深入到企业的价值链重构,以致企业内部组织结构的重构。但是作业成本计算仅仅只是认识价值链的基础,只有作业成本管理(ABCM)才华改革和优化企业价值链。

  ABCM就是利用作业成本计算所提供的信息,将成本管理的起点和核心由“商品”转移到“作业”条理的一种管理方法。ABCM的基本思想:企业是一个为最终满足顾客需求、实现投资者报酬价值最大化而运行的一系列有密切联系的作业的集合体,企业生产商品或提供劳务消耗作业,作业消耗资源,而资源消耗的同时又是价值的积累过程,即价值从一个作业转移到下一个作业,最后全部累积到最终的商品或劳务上,最终商品或劳务既是全部作业的集合,也是全部价值的集合。因此,作业链同时又表现为价值链。从购买商品或接受劳务的顾客那边收回的价值,形成企业实现的收入,收入补偿完成各有关作业所消耗资源价值总和后的差额,即为企业利润,但实际上不是全部企业都能增加转移给顾客的价值,为企业带来利润,ABCM要求成本管理深入到每一作业,尽可能消除不能创造价值的作业,防止资源的消费,最大限度地提高从顾客那边回收的价值,以实现预定的经营目标。

  要实现ABCM的基本思想,就必须借助于作业分析,进行作业分析时,成本分配就不能仅限于“商品”这一条理,而是深入到每一作业。要降低成本,首要的是消除不必要作业,而不考虑提高该类作业的效率;对于那些能为最终商品或劳务增加价值的作业,要进一步分析该类作业是否有改进的可能,其所消耗资源可否节省。ABCM的核心在于确定了“成本动因”概念,主张以成本动因作为分配间接成本的基础,利用成本动因来表明成本性念。这样,ABCM就将间接成本与隐藏其后的推动力相联系,通过确定较为合适的成本动因,进而能够公道地分配间接成本,有效地提高成本的归属性,计算的正确性,订价决议的科学性和机动性。

  作业成本管理是作业成本计算的延伸与升华。企业的作业通常可分为必要作业与不必要作业两大类。若某项作业对顾客或组织而言是必要的,能为企业最终商品增加价值,则为必要作业或增值作业;若某项作业对顾客或组织而言无多大作用,不能为企业最终商品增加价值,则为不必要作业或不增值作业。由此可见,企业要实行ABCM,首先就要明确作业的耗费,而要达到这一点,就必须以作业成本法(ABC法)计算为基础。ABC法作为追踪作业、动态反映作业成本的信息系统,可以为旨在改进企业作业链而进行的ABCM提供所需信息。因而可以说ABCM法的基础与升华。

  价值链分析是作业成本管理的基本方法。ABCM将成本看作“增值作业”和“不增值作业”的函数,并以“顾客价值”作为衡量增值与否的最高标准。这样,一方面,将顾客的需求与企业的作业发生,资源的消耗,成本的形成等联系起来;另一方面,通过顾客价值将企业的收入与顾客的需求联系起业。从而有利于从作业的角度衡量成本和顾客价值,包管企业经营决议与企业价值最大化目标一致。这实际上是价值链分析方法在经营管理中的实际应用。价值链分析作为ABCM的基本方法,其主要作用在于:一是找出无效和低效的作业,为持续降低商品成本,提高企业竞争本领提供途径;二是协调组织企业内部的各种作业,使各种作业之间环环相扣,形成较为理想的“作业链”,以包管每项必要作业都以最高效率完成,包管企业的竞争优势,进而为扬长避短,改进成本构成和提高作业的质量及效率指明方向。

  作业成本管理按作业分析、成本动因分析、业绩计算三步调循环进行。ABCM的设计与运行必须考虑作业分析、成本动因分析和业绩计算三方面的要求,并按次序组织衔接,循环进行。

  作业分析:主要内容包罗辨别并力图摆脱不必要或不增值的作业;对必要作业按成本高低进行排序、选择排列前面的作业做重点分析;将本企业的作业与同行先进水平的作业进行比较,以判断某项作业或企业团体作业链是否有效,寻求改进的机会。

  成本动因分析。成本动因即构成成本结构的决定性因素。成本动因通常分为资源动因和作业动因两种。资源动因是资源成本分配到作业中心的标准,其反映作业中心对资源的消耗情况;作业动因是将作业中心的成本分配到最终商品的纽带。成本动因分析的目标,就是通过对各类不增值作业根源的探索,力图摆脱无效或低效的成本动因。

  业绩计算。在作业分析和成本动因分析的基础上,建立相应的业绩计算体系,以便对ABCM的执行效果进行考核和评价。然后通过这种ABCM绩效信息反馈,重新进行下一循环的更高层的作业分析和成本动因分析。

  只管ABCM不同行业,不同经济技能条件、不同规模的企业实施各具特点,但是根据ABCM的基本原理,借鉴西方企业的实施经验,我国企业具体实施时,一般应依照下列程序进行操作。

  分析累积顾客价值的最终商品的各项作业,建立作业中心。既然企业最终商品的顾客价值均由作业链创造,那么ABCM的着眼点就应放在这条作业链上,对构成作业链的各项作业进行分析,确认主要作业的作业中心。一个作业中心即是生产程序的一部分,根据作业中心汇集和披露成本信息,便于管理当局控制作业,考评绩效。

  归类汇总企业相对有限的各种资源,并将资源公道分配给各项作业。企业的生产经营活动消耗作业,作业则消耗资源,而企业的资源总是有限的。因此,ABCM强调要对企业的各种资源分类汇总,建立资源库,根据需要科学公道地对各项作业进行跟踪的动态分析,尽可能降低必要作业的资源消耗,杜绝不必要作业的资源消费。

  对生产经营的最终商品或劳务分类汇总,明确成本对象。成本对象简直定包罗全部的最终商品或劳务,不能遗漏某种商品或劳务,不然,其他商品或劳务就会负担过高的成本,从而造成成本信息的失真。但是,ABCM并不是直接以最终商品或劳务为成本管理的对象,而是将其相干的作业、作业中心、顾客和纳入成本管理体系,这样就捉住了资源向成本对象流动的关键。

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